坚持排头兵标准推进中央和国家机关基本培训

高站位谋划，增强第一方阵抓好基本培训的政治自觉思想自觉行动自觉。认真贯彻落实党中央关于“健全常态化培训特别是基本培训机制”的部署。一是提高政治站位。围绕推进中国式现代化、推动中央和国家机关各项事业高质量发展，在全员覆盖、全员培训、全面提质上下功夫。二是深入调研论证。通过广泛深入调研，初步掌握中央和国家机关教育培训政治性强、整体层次高、对象多元、年轻党员比例高等特点，对培训的对象、内容、方式、学制等反复研究、充分论证。三是理清工作思路。明确“三统一分三结合”的总体思路，即统一培训对象、统一培训计划、统一培训内容，分级组织实施，主分课堂结合、线上线下结合、直播录播结合，充分运用现代信息技术，推动优质课程直达一线，实现教育培训同质等效。

高质量落实，推动基本培训在中央和国家机关走深走实。针对中央和国家机关党员干部特点，分类谋划、科学施训。一是聚焦主题主线。突出基本培训政治属性，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主课、首课、必修课，在重点班次安排辅导课程和教学内容，持续用党的创新理论凝心铸魂。二是抓好重点群体。围绕中央和国家机关司局级副职领导干部5年内培训全覆盖开设进修班。会同中央组织部举办处长任职培训班，连续两年实现全覆盖。围绕提升履责能力，联合举办部门机关党委书记专题培训班和新任部门党组（党委）领导班子成员落实“一岗双责”培训班。三是创新工作载体。组织中央和国家机关党员第一次“同上一堂课”，中央和国家机关各部门设7300多个分课堂，26万余名党员参加直播授课，收到良好效果。四是坚持应训尽训。针对“调训难”问题，做好计划制定、政策宣讲、资格审查、沟通联络等工作，调训率明显提升。对未参加“同上一堂课”直播授课和视频授课的党员，督促部门提级兜底、集中补学，确保应训尽训、全面覆盖。

高标准统筹，形成基本培训齐抓共管的合力。一是强化工作责任。工委联合有关部门起草制定中央和国家机关落实基本培训机制的意见，召开工作座谈会，和各部门一道，纵深推进中央和国家机关基本培训。二是强化资源整合。召开中央和国家机关部门党校工作会议，加强部门党校系统协同，探索试点合作办学，形成整体合力。召开工委机关干部教育培训联席工作会议，实现资源共建共享。三是强化服务保障。开展教学管理人员培训，努力打造理论实践兼备、政治业务双过硬的师资队伍。搭建常态化学习交流平台，形成同题共答、共同奔赴的良好氛围。

责任编辑：王梓辰

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