瑞昌市大力推进学习型党组织建设纪实

 

 

　　隆冬时节，记者来到瑞昌码头工业城采访，欣喜地感受到这里到处涌动着大开发的热潮。

　　

　　亚东水泥增加投资26亿元新建工厂；理文集团投资100亿元建造纸厂，已基本完成征地拆迁工作；总投资30亿元的镍铬合金项目前期准备工作进展顺利……码头工业城已成为投资的热土，2010年有5个投资亿元以上的大项目落户工业城，总投资达171亿元。

　　

　　一个接一个大项目纷纷落户，是瑞昌市把学习作为经济发展的原动力，把推进学习型党组织建设作为赶超的助力器，在学习中提高破解难题的能力、推动经济社会又好又快发展所带来的新气象。

　　

　　把学习作为促进经济发展的原动力，切实提高决策水平和操作能力

　　

　　瑞昌市在推进学习型党组织建设过程中，始终把学习作为促进经济发展的原动力，不断创新学习方法，拓展学习领域，切实提高各级党组织对科学发展的领导能力。

　　

　　该市以党委中心组学习带动党员干部学习，出台了《关于进一步完善市委中心组理论学习制度的意见》，坚持每月集中学习一次。市委主要领导以身作则，亲自确定主题，带头调研，带头发言，带头撰写心得体会文章，在全市上下形成了一级带一级、一级抓一级、层层抓学习的良好氛围。同时，他们把学习型党组织建设情况纳入目标责任制考核，建立健全干部学分制和个人学习档案，把学习情况作为民主评议党员、综合考核评价领导班子和领导干部的重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔干部和党员评先的重要依据，形成注重学习的用人导向。

　　

　　在学习中，该市各级党组织和广大党员干部提高了决策水平和操作能力，给瑞昌经济带来了勃勃生机。去年工业项目落户实现历史性突破，新引进项目37个，合同资金186亿元，其中投资亿元以上的工业项目8个；全面启动投资1.5亿元的“五路一河”项目建设和投资4700万元的城区道路、管网改造工程，项目数量和投资规模创历史新高。

　　

　　在推进学习型党组织建设过程中，瑞昌党员干部把农民增收、农业增效、农村发展作为责任，下大力气推动农村经济发展，科技兴农取得明显成效。去年，全国基层农技推广体系建设现场会与会人员来该市参观考察，全省油菜育苗暨高产创建、机械化插秧等现场会在该市召开。新农村建设成效显著，农村清洁工程荣获全省先进；完成造林6.65万亩，新建森林防火隔离带110条、360公里，森林防火工作实现了历史性突破。

　　

 

　　把学习作为破解发展难题的“金钥匙”，解决新问题，化解新矛盾

　　

　　瑞昌把学习作为破解发展难题的“金钥匙”，借鉴外地经验，更新理念，改进方法，提升能力。

　　

　　资金和企业用工等问题一度成为瑞昌经济社会发展的难题。市委中心组多次进行专题讨论，集思广益，寻找突破口；派人到上海、浙江和省内的南昌、抚州等地学习，借鉴他人的成功经验，破解发展中的难题。他们通过整合各方面资金，使市投资公司注册资金由去年初的8200万元增加到2亿元，依托该平台全年新增融资1亿元以上；支持本地金融机构及外地金融、担保机构在瑞昌开设订单抵押贷款、动产与不动产抵押贷款等业务；鼓励社会资本参股和控股，优化企业投资结构，增强企业资本运作能力。目前，该市共为23个工业项目实现融资8760万元，协调金融机构为企业发放各项贷款39.83亿元，有效缓解了企业融资难题。

　　

　　在解决企业用工难过程中，该市通过外出招工、媒体招工等多种形式，吸引外地劳动力到瑞昌就业，并利用职业教育的培训职能，为企业对口培养实用专业技术人才；优化用工环境，建设新市民公寓3栋168间，协调企业建设职工公寓600间，使企业用工招得进、住得下、留得住。去年，该市在本市和外地举办专场招聘会8场次，共为企业招聘员工2100多人。

　　

　　针对近年来大量农村人口进城，瑞昌积极帮助进城农民更好地融入城市生活。瑞民社区是地震灾后困难群众安置点，1800多户大部分是农村困难群众。为帮助他们解决由农民变为居民所面临的诸多现实问题，社区通过市民学校等形式，加强对他们的培训，提高他们的生产、生存、生活能力，已安排600多人在本地就业。该社区自2006年成立以来，没有发生一起刑事案件，是省社会治安综合治理示范点。

　　

 

　　把党员干部放在项目建设一线，在学中干，在干中学

　　

　　瑞昌在推进学习型党组织建设中，把党员干部放在项目建设一线，让他们在一线锤炼作风、在一线了解情况、在一线解决问题，从而提高他们的本领。

　　

　　该市从市直单位和乡镇抽调了200多名党员干部，统一安排在码头工业城，从事征地拆迁、基础设施建设等方面的工作。为提高他们的实践能力，该市开展“三比三看”活动，即比操作，看谁能力最强；比服务，看谁作风更实；比贡献，看谁成绩更优。这些干部吃住在码头工业城项目建设一线，有力地推进了项目建设的进程。

　　

　　该市把党员干部在项目一线工作的心得体会汇编成书，要求党员干部交流学习。还选派了80名后备干部和年轻干部到信访局、商务局等单位锻炼，选派500多名市直机关干部到乡镇包村挂点并担任新农村建设指导员，让干部在学中干、在干中学，提高了他们解决实际问题的能力。

责任编辑：杨婧雅

文章来源：http://www.71.cn/2011/0113/599511.shtml