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• 加强干部廉洁管理提升防范化解风险能力

  干部是党和国家事业的中坚力量，是党和国家各个历史时期路线方针政策的执行者、推动者和践行者。加强对干部队伍的廉洁管理，提升防范化解风险能力，关乎新时代干部队伍高质量建设，是当前需要应对和解决的一大现实课题。...[详细]
  时间：2022-09-16 10:33 查看：428次标签：干部廉洁管理
• 庸者“下”的现实难点与制度设计

  庸者可以划分为难以担当与不担当两类。在干部流动的过程中，出现难以担当的庸者与多种因素相关。而不担当的庸者则更多体现为心理上的，将不担当看作是“最佳”行为选择。目前来说，让庸者“下”的难点在于鉴别、区分和安置庸者。让庸者“下”得“服气”、减少怨气，需要将外在的强...[详细]
  时间：2022-09-15 16:07 查看：830次标签：干部庸者制度设计干部心理
• 当干部就要有担当

  从焦裕禄、林占熺到朱陈，不同时代、不同行业的共产党员，在组织的决定面前，在艰巨的任务面前，表现出同样的态度，那就是坚决服从、不讲价钱，坚决完成组织交给的任务。这是一种难能可贵的大局意识、一种迎难而上的担当精神、一种对党忠诚的政治品格。...[详细]
  时间：2022-08-11 15:11 查看：187次标签：干部担当党员
• 干部参与规划 拓宽发展思路

  如何巩固拓展脱贫攻坚成果，有效衔接乡村振兴？云南省把村庄规划作为开展乡村建设的重要基础，在全省开展“干部规划家乡行动”，以乡情乡愁为纽带，发挥干部熟悉政策等优势，组织动员干部为家乡建设出谋划策，推动人才资源下沉，助力乡村规划建设。...[详细]
  时间：2022-08-03 09:44 查看：149次标签：干部规划发展思路
• 干部教育培训重在实效

  做好需求调查，变“固定式”培训为“菜单式”培训。近年来，云南以“干什么学什么，缺什么补什么”为导向，立足基层工作实际，围绕事业发展需要、干部成长需求，合理制订“培训菜单”，帮助干部补齐能力短板。...[详细]
  时间：2022-08-01 10:42 查看：158次标签：干部教育培训实效
• 昼访夜谈 民呼必应

  公园入口出现挡石，影响市民出行，也存在安全隐患，怎么办？近日，浙江省杭州市富阳区东洲街道居民向区“昼访夜谈”调研小组反映后，施工人员立即整改，将挡石规范放置。...[详细]
  时间：2022-07-25 14:20 查看：149次标签：杭州干部调研
• 抓好后继有人这个根本大计大力培养选拔优秀年轻干部

  年轻干部接好班，最重要的是接好坚持马克思主义信仰、为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班。培养造就一代又一代可靠接班人，首先就必须坚持用党的创新理论武装头脑，推动广大年轻干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。...[详细]
  时间：2022-07-22 11:10 查看：326次标签：培养干部人才
• 对权力时刻保持敬畏之心

  正考父官拜上卿，依然对权力保持敬畏之心，“偻”“伛”“俯”三个动词，生动展现出他的谦虚低调和清正谨慎。党员、干部当深刻领会这个典故的内涵，对权力时刻保持敬畏之心，慎终如始，不断筑牢拒腐防变的思想防线。...[详细]
  时间：2022-07-20 10:10 查看：223次标签：干部权力敬畏
• 为干部减负担 为群众办实事

  党中央部署整治形式主义为基层减负3年来，各地区各部门出实招硬招，解决了一些顽瘴痼疾，刹住了一些不正之风，基层减负工作成效不断显现。...[详细]
  时间：2022-07-20 09:03 查看：152次标签：干部减负群众办实事
• 提高政治能力是必修课

  党员、干部在干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”。提高政治能力，是党员、干部的必修课。...[详细]
  时间：2022-06-23 10:24 查看：293次标签：政治能力必修课党员干部
• 一图读懂｜锻造忠诚干净担当的中坚力量，五年来全市干部和公务员队伍建设工作回眸

  五年来，市委深入贯彻新时代党的组织路线，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓，坚持党管干部原则，坚持好干部标准，锻造与实现“两个一百年”奋斗目标相适应、与首都功能定位相匹配的高素质专业化干部队伍，为推动新时代首都发展提供坚强的组织保证。...[详细]
  时间：2022-06-17 10:56 查看：189次标签：干部公务员队伍建设北京
• 干部下沉一线 治理提质增效

  民生实事“怎么办”、社区资源“怎么用”、下沉党员“怎么做”，这都是社区治理中需要统筹考虑的问题。茅箭区积极探索党建引领基层治理，建强队伍、优化服务，搭建基层治理智慧平台，鼓励党员发挥先锋模范作用，切实为群众办好实事。...[详细]
  时间：2022-06-16 10:46 查看：211次标签：干部下沉一线治理提质增效
• 全方位考察干部政治素质

  选人用人，政治把关始终是第一位的。要坚持把政治标准作为第一标准，不断提升政治素质考察的质量，全方位有效考察干部的政治素质，让干部考察指向更加明确、过程更加有效、结果更加精准。...[详细]
  时间：2022-03-07 14:48 查看：1341次标签：选人用人政治素质干部
• 干部多岗位历练的影响因素与实现途径

  多岗位历练是干部成长发展的重要途径。它既能提高干部综合素养，又是组织识别干部的重要方式。总体上看，组织培养力度、个体自身禀赋和宏观政策是影响干部实现多岗位历练的三大因素。因此，要从加强政治建设、提高素养能力、做好顶层设计、坚持人岗相适等方面推动干部实现多岗位历...[详细]
  时间：2021-12-14 16:37 查看：942次标签：干部多岗位历练国家治理
• 广大干部新征程上奋力担当作为

  7月1日，习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表重要讲话，首次阐述“坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚、不负人民”的伟大建党精神，标识了我们党的革命精神的根脉和源头，揭示了我们党历经百年而风华正茂、饱经磨难而生生...[详细]
  时间：2021-08-23 08:55 查看：730次标签：习近平“七一”重要讲话伟大建党精神担当作为干部
• 干部办实事 群众乐满怀
  

  党史学习教育开展以来，山东高青县组织党员干部深入田间地头，为群众排忧解难。...[详细]
  时间：2021-08-17 10:46 查看：189次
  标签：干部实事群众
• 优秀县委书记的典型特征

  县委书记是党在县域治国理政的重要骨干力量，其思想状态、精神面貌和治理能力既为各方所关注，也对基层治理产生直接影响。以各地推荐的全国优秀县委书记候选人为样本的分析发现，职级高配、受教育程度高、多岗位历练是其典型特征。总体上看，优秀县委书记呈现出良好的总体映像，政...[详细]
  时间：2021-08-13 14:41 查看：396次标签：县委书记干部基层治理岗位
• 驻村工作人员倾情讲述扶贫故事

  78个贫困村几百名驻村干部的心声与上万群众的话语，共同形成一片温暖的回响，成为值得回味的一段历史，必将载入屏山农村发展的史册。...[详细]
  时间：2021-08-05 16:22 查看：408次标签：脱贫攻坚小康干部
• 莫让“差不多”成为基层治理的隐形障碍

  “差不多”现象与高质量发展的时代主题格格不入，是基层治理现代化的隐形障碍。“差不多”现象的发生、蔓延逻辑与行动者、信息、控制、成本收益四方面的要素管理以及制度欠缺共生而成。与之相应的解决路径包括：畅通出口，严把入口，打造一支有热情、有活力、有能力的高质量治理队...[详细]
  时间：2021-07-14 10:32 查看：339次标签：“差不多”现象干部基层治理
• 提高干部领导力的基本途径

  党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，我们在取得巨大成就的同时，也面临着新的更大的考验。处在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，国内国际各种矛盾冲突相互交织，这对党的执政能力和领导干部的工作能力提出了更高要求。提升政治能力、创新本领、群众工作...[详细]
  时间：2021-07-14 09:09 查看：1692次标签：干部执政本领领导力把握大局执行力