为党和人民的事业选人用人是组织部门一项极其重要的权利,组工干部要以全面从严的精神,依法秉公行使权利,决不能任性用权,必须深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用条例》“基本法”,自觉带头学法遵法守法用法,手中紧握法律戒尺,知晓为官做事的尺度,做到心中有法、虑必及法、...[详细]
时间:2015-09-16 09:48
查看:971次标签:隋淑贵“三严三实”清正廉洁选人用人
“会做官”确实是一种能力,但官员除此之外身无长技未必是好事。不少年轻人刚进入体制就染上了严重的官僚病,张嘴就是滴水不漏的官话,满肚子都是拉帮结派的心思,最终确实越来越有“官样”,但也越来越面临“本领恐慌”。...[详细]
时间:2015-09-11 10:36
查看:325次标签:易艳刚官员作风建设选人用人选人用人制度改革
选准用好善于从严治党的人,既是战略任务,又是当务之急。各级要以“等不起”的危机感和“坐不住”的紧迫感,以“寻觅人才求贤若渴、发现人才如获至宝、举荐人才不拘一格、使用人才各尽其能”的强烈人才观,确实把那些善于从严治党的人选准用好,使他们用当其位、用当其时。...[详细]
时间:2015-09-11 10:31
查看:636次标签:谭永旭从严治党选人用人领导干部
遴选全国优秀县委书记,具有现实的重要性和必要性。中央下大力气重视县委书记的培养,未来将会进一步激发他们干事创业的激情和肩担大任勤政务实的雄心壮志。...[详细]
时间:2015-09-10 10:28
查看:656次标签:王明明县委书记选人用人领导干部
从7月19日起,中办印发的《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》为干部能上能下提供更权威、全面的依据。除到龄免职(退休)、任期届满离任、健康原因调整、违纪违法免职等已有渠道外,《规定》还列举“不适宜担任现职干部”的十大情形,新增五种干部问责情况。...[详细]
时间:2015-09-08 08:58
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只有高悬“达摩克利斯之剑”,毅然决然剔除无为者,就多了实干者,便可以汇聚改革发展的磅礴正能量,有效推进“四个全面”战略布局行稳致远;只有惩戒了乱为者,就可以约束后来者,防止“一头苍蝇坏了一锅粥”,这才有党员干部队伍之幸,也是国家发展、民生福祉之幸。...[详细]
时间:2015-09-07 14:39
查看:441次标签:陈清峻能上能下选人用人队伍建设
胜任领导的一个基本要求是领导必须具有相应的知识技能。领导将知识与领导实践活动结合起来,能够运用知识经验帮助解决领导工作中存在的问题,这样的知识才是管用的。优秀的领导者应当是业务熟练、经验丰富、技能卓越的专家型人才,而不是一知半解的人。...[详细]
时间:2015-09-07 14:06
查看:897次标签:胡月星领导干部选人用人胜任
习近平总书记在很多重要讲话中引经据典,生动传神,寓意深邃。为方便网友学习,宣讲家网特此整理推出《习近平用典》系列组图,敬请关注。本组图为系列之七:任贤篇。...[详细]
时间:2015-09-07 08:48
查看:5407次标签:习近平《习近平用典》任贤篇选人用人干部队伍
乘着事业单位人事制度改革的春风,《管理暂行规定》应运而生、顺势而成,它的印发实施,对于进一步深化事业单位人事制度改革,推进事业单位领导人员管理工作科学化制度化规范化,影响深远。在改革和法治的双轮驱动下,一支符合好干部标准的高素质事业单位领导人员队伍正在打造升级...[详细]
时间:2015-08-28 09:38
查看:1370次标签:队伍建设事业单位选人用人权力监督
习近平同志提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,还强调了六种科学的思维方法,其中之一就是“底线思维”。我们在坚持好干部标准同时,也要自觉运用好“底线思维”,用“道德底线”去考察和衡量干部,看清其做人到底如何,并坚守这条底线,坚...[详细]
时间:2015-08-21 09:09
查看:554次标签:陈文国选人用人道德底线习近平讲话
给优秀年轻干部压担子,不是一时之计,而是长远之策。要坚持制度用人,以科学有效的选人用人机制,确保他们进有依据、上有通道。要坚持因业择人,把他们及时发现出来,合理使用起来,确保人岗相适、才尽其用。...[详细]
时间:2015-08-07 15:46
查看:540次标签:罗晓东年轻干部选人用人强军目标
制度建党是从严治党的根本之策,坚持用制度选人,是提高选人用人规范性的重要保障。要结合《干部任用条例》,在充分研讨和广泛征求意见的基础上,修订出台相应配套制度。...[详细]
时间:2015-07-31 14:56
查看:288次标签:霍连明选人用人新常态从严治党
优化选人用人生态,要厘清“能上能下”思想源。思想是行动的先导,有什么样的思想,就会产生什么样的行动。...[详细]
时间:2015-07-30 09:10
查看:830次标签:石庆硕能上能下选人用人治党管党
全面从严治党,关键是管好用好干部。干部用好了,队伍带好了,一个地方一个部门的局面就会为之一新;干部不合格,却始终赖在位子上下不来,失去的不仅是工作的主动权,而且影响群众对整个干部队伍的信任。...[详细]
时间:2015-07-29 13:28
查看:285次标签:能上能下选人用人执行力干部选拔从严治党
按照新规,因不适宜担任现职调离岗位、改任非领导职务、免职的,一年内不得提拔;降职的,两年内不得提拔。同时,规定干部被组织调整影响期满后,德才表现和工作实绩突出、工作需要且经考察符合任职条件的,可以提拔任职。...[详细]
时间:2015-07-29 13:15
查看:695次标签:从严治吏能上能下领导干部选人用人
把法治作为选人用人的重要标尺,重视考察干部遵守法纪情况,重视考察干部善用法治情况,注重使用“有本事、守本分,有理性、不任性”的干部,调整那些目无法纪、胆大妄为、胡作非为的干部,方能促使广大干部增强法治意识,做到依法用权。...[详细]
时间:2015-07-28 08:58
查看:382次标签:虞爱华法治依法治国选人用人权力清单
血性是强军进程中官兵必备的精神特质,核心要义是习主席强调的英勇顽强、不怕牺牲。就是要胸怀不辱使命的强烈担当,保持坚韧不拔的顽强意志,坚定不畏强敌的必胜信念,发扬视死如归的献身精神。...[详细]
时间:2015-07-07 10:17
查看:405次标签:牛战力“四有”干部强军梦作风建设选人用人
军队要像军队的样子,重要前提是领导干部要有军人的样子,从现实要求出发,就是要达到“三条标准”。牢固树立战斗力标准。能不能把战斗力标准真正立起来,既考验能力,也考验党性。...[详细]
时间:2015-07-01 10:10
查看:486次标签:潘卫军政治干部“党代表”“三严三实”选人用人
全面从严治党,关键是从严管好用好领导干部。干部作风好坏,大大影响干事业氛围;干部能力高低,大大影响干事业成效。因此,既要选准合适的干部,把讲道德、做实事的干部选上来;更要严格执纪问责,把作风不实、不守规矩的干部调下去。...[详细]
时间:2015-06-30 14:32
查看:593次标签:邓忠林干部人事制度改革选人用人从严治党
我们有许多心存高远、把人民的利益看得比山还重的好干部,比如焦裕禄、孔繁森、牛玉儒、杨善洲等,但也有不少党员干部还没有真正解决“入党为什么、为官做什么”的问题,还没有真正解决“权力是用来干什么”的问题,还没有解决好“公”与“私”的站位问题。...[详细]
时间:2015-06-29 13:26
查看:238次标签:李树杰选人用人领导干部腐败现象