所谓闻过则怒,指的是别人批评自己、指出错误缺点之时,勃然大怒、一触即跳。其实,领导者一般不会无缘无故批评自己的下属,往往总是事出有因,忍了很久。较好的办法,是等双方都冷静下来之后,再慢慢解释。...[详细] 时间:2016-11-28 16:17 查看:563次标签:技巧经验领导雷区职场攻略经验交流