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• 培养关键时顶得住的干部

  为什么有些干部在关键时“顶不住”，主要原因在于理想信念的根基不稳、治理能力存在短板、担当的责任感匮乏、工作作风悬浮、选拔任用机制有待健全。“顶得住”的干部通常具有共同的品质，包括政治过硬、本领高强、勇于担当、作风端正、统筹全局、清正廉洁。培养关键时“顶得住”的...[详细]
  时间：2026-03-26 09:26 查看：16次标签：顶得住的干部理想信念选拔任用政治生态