国欲兴其势,必先固其本。公务员群体作为国家治理的中坚力量,他们是否在状态,是否有强烈的职业理想,对于国家发展和百姓福祉意义重大。...[详细]
时间:2016-12-28 10:03
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公务员结构和职能调整一定要做到“能上能下,能进能出”,运用好公务员聘任制等手段,让公务员队伍中有更多的专业技术类人才,少一些综合管理类人才,才能够让公务员队伍更有活力。同时,对为官不为、懒政怠政的,要公开曝光、坚决追究责任。...[详细]
时间:2015-10-13 14:33
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国家行政学院教授竹立家表示,近年来,国家一直试图破解公务员考核的僵局,探索建立科学可量化的考核机制,“公务员考核需要建立动态管理机制、日常考核机制。近年来,越来越重视平常考核的重要性。”...[详细]
时间:2014-12-12 10:47
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