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相对于我国现行的考核体制而言，法治考核的原则、目标、指标、主体都具有特殊性。只有认清这些特殊性，法治考核才可以科学合理地展开。...[详细]
时间：2015-08-27 13:57 查看：799次标签：孟涛考核法治领导干部 -
《事业单位领导人员管理暂行规定》的印发实施，填补了事业单位领导人员管理的制度空白，对于推进事业单位人事管理工作科学化、制度化、规范化，建设一支符合好干部标准的高素质事业单位领导人员队伍，提高公益服务能力和水平，具有十分重要的意义。...[详细]
时间：2015-06-03 15:29 查看：2313次标签：领导人员事业单位去行政化考核 -
考核分为临床医技科室和行政部门两大部分。医技科室分医德医风、人力资源、医疗质量、护理质量、财务指标、科室管理等方面；行政后勤部门分为岗位职责、行为、经济和其他指标等方面。总分均为100分，考核项目中分数有增有减。...[详细]
时间：2015-04-16 15:31 查看：1307次标签：绩效考核规章制度 -
作为为人民服务的政府，群众的满意才是工作的主要目标。年底的考核不是准备所有材料去迎接上级的考核，由上级认定下级一年来的工作成绩，而应该多到群众中听取群众反映，了解群众的满意度，由群众来考核评价。我认为在年底的各种工作考核中，应该将群众的满意度作为考核的重要内容...[详细]
时间：2015-01-27 14:18 查看：664次标签：考核群众评价 -
株木中学一直作为边远薄弱学校的代名词，规模小、教师年龄老化、专业结构不合理、办学条件落后、教学成绩不理想、教风和学风没有形成、师生纪律观念淡薄、周边环境复杂等等的不利因素影响学校的提升。...[详细]
时间：2015-01-26 10:39 查看：534次标签：绩效汇报考核中学材料 -
选人用人具有鲜明的导向作用，坚持选用遵守法律、依法办事的好干部，不让依法办事、遵守法律者吃亏，不让以权代法、徇私枉法者得利，干部队伍遵守法律、依法办事则蔚然成风。...[详细]
时间：2014-10-30 10:02 查看：570次标签：干部考核法治 -
第一名上台领奖常见，最后一名上台领奖却是新鲜事。近日，陕西省渭南市召开的全市2014年综合观摩暨第三季度工作讲评会上，6个县（市、区）的相关负责人上台领了写有“最后一名”字样的黄牌。领奖者大多数愁眉苦脸，也有人露出尴尬的笑容。领黄牌者的照片被发至网上，立即引发...[详细]
时间：2014-10-27 14:59 查看：3042次标签：案例考核政绩惩戒机制 -
9月28日，武警战士参加极限条件下的体能考核。当日，武警上海总队九支队举行有“魔鬼日”之称的军事技能考核。在设定的缺粮断水条件下，支队官兵通过武装奔袭、负重行军、泥潭搏击等多项极限...[详细]
时间：2014-09-29 11:17 查看：1634次
标签：武警战队目击上海考核 -
政绩考核指标是“指挥棒”，推进科学发展必须考核官员的环保责任。“不怕指标不达标，就怕上级翻了脸”，环境保护指标在政绩考核中占据重要权重，才能调动激发环保动力。否则，摆出“最严最狠”的架势，搞大场面、造大声势，时间一长往往是“雷声大雨点小”，科学发展就会变成口号...[详细]
时间：2014-06-03 14:25 查看：345次标签：安徽政绩考核环保动力 -
无功即有罪，或无功即是过，古今相同。阎罗王批评那个庸官，点出了其无功的根本原因：求自全。展开来说，就是明哲保身，怕担责任；就是多一事不如少一事，工作上畏难；就是贪图个人安逸，想做太平官。这个心理，怕是今天的庸官大多也有的。...[详细]
时间：2014-05-30 09:20 查看：1033次标签：官员党政领导干部考核 -
近日，国务院办公厅印发《大气污染防治行动计划实施情况考核办法（试行）》，标志我国最严格大气环境管理责任与考核制度正式确立。28日，环保部副部长翟青对此进行了解读。...[详细]
时间：2014-05-29 13:48 查看：547次标签：考核环境大气十条大气污染防治 -
对于治理庸官懒政而言,单兵突进或者各自为战仍然不可取,容易表现为一些地方严一些地方松,或者一个时期严一个时期松,难以实现根本性的转变。...[详细]
时间：2014-05-26 08:57 查看：360次标签：升迁考核杜晓群众路线 -
去年以来，河北破格选用了一批政绩突出、埋头苦干的领导干部，破格提拔的标准就是唯德是举、唯才是举、唯绩是举。吕振华被褒奖和重用，就出乎他本人的意料。...[详细]
时间：2014-05-16 13:28 查看：1388次标签：考核得票选拔 -
近日，湖北嘉鱼县政务服务中心将办事窗口当考场，办事群众当评委。发现延时未办或超时办结群众可直播报警热线，并且每月月底随机从各窗口抽出8名办事群众对窗口的“功课”进行评议打分。对于评价不及格的工作人员严厉问责。（5月6日人民网）...[详细]
时间：2014-05-12 09:38 查看：385次标签：张素敏群众路线考核 -
自古以来，在任官吏的功过行能须以一定标准进行考核，通过定期考绩，升降赏罚。但政绩有优劣之分，真假之别，潜显之辨，因发展阶段不同，地区不同，角度不同，人们对政绩的看法往往莫衷一是，标准不清就会导致评价不准，缺乏说服力和公信度。...[详细]
时间：2014-02-14 10:10 查看：501次标签：政绩考核童祖轩 -
第一条 人事考核体系 对原有的月度考核、劳动态度评价等考核形式进行系统整合，再加以专业化、形式较为科学的人事考核体系。 1．劳动态度评定： 根据退休金发放制度进行季度劳动态度评定，日常考核中不评议劳动...[详细]
时间：2014-02-12 16:12 查看：618次标签：考核职工办法 -
改革和完善干部考核评价制度，是全面深化改革的重要内容。近年来，湖北省黄冈市充分利用考核这个指挥棒，创新领导班子和领导干部年度目标责任考核工作，树立了良好的发展导向和用人导向，调动了广大干部谋划发展、投身发展、服务发展的积极性，为实现科学发展、跨越发展聚集了正能...[详细]
时间：2014-01-22 10:28 查看：462次标签：正能量考核干部发展 -
经中共中央批准，中央组织部印发《关于改进地方党委领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》，规定今后对地方党委领导班子和领导干部的各类考核考察，不能仅仅把地区生产总值及增长率作为政绩评价的主要指标，不能搞地区生产总值及增长率排名。...[详细]
时间：2013-12-24 09:43 查看：440次标签：考核政绩观四风群众路线 -
新疆统计局干部张永刚表示：“‘打包’考核务实高效，既腾出了机关干部的精力，又节约了经费，应当坚持和推广。自治区党委加强了对领导干部操办婚丧喜庆事宜的监督管理，约谈厅级干部27名，查处违反规定的干部11人。...[详细]
时间：2013-12-13 10:09 查看：398次标签：新疆考核机关单位年度考核 -
改进完善干部考评工作，提高干部考评质量，保证选准用好干部，是组织部门的一项重要工作。考评工作搞好了，既可以把好干部“入口关”，使优秀人才脱颖而出；也可以畅通干部“出口关”，将不胜任者安排到其他合适位置。...[详细]
时间：2013-10-24 14:53 查看：670次标签：考核干部评价科学
事业单位标识证书
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